“Untuk bidang pelayanan, setengah dari kekuatan personel tetap masuk kantor (WFO, red). Sisanya melakukan WFH secara bergantian setiap hari Jumat. Kami sudah mengatur jadwalnya sedemikian rupa agar pelayanan masyarakat tetap berjalan maksimal,” ujarnya.
Bidang-bidang pendukung lain seperti pengembangan iklim penanaman modal, bidang promosi, sekretariat, mendapatkan porsi jadwal WFH yang fleksibel dan waktu penjadwalan yang lebih cepat karena tidak berinteraksi langsung dengan pelayanan publik secara harian.
“Skema pembagian kerja ini telah melalui pengkajian dan mendapatkan persetujuan dari pimpinan. Jadwal WFH dan WFO ini sudah di-ACC oleh Pak Kadis. Beliau sudah menyetujui pengaturan tersebut demi keseimbangan antara kerja dan tanggung jawab pelayanan,” terangnya.
Baca Juga:Cara Baru ASN Kota Cirebon Berangkat Kerja, Dari Sepeda hingga Lari; Cepat Tiba dan Lebih SehatWFH bagi ASN Diterapkan Hari Ini, Termasuk di Cirebon
Dengan pengaturan ini, menurut Icip, DPMPTSP optimistis dapat terus memberikan layanan yang prima kepada masyarakat meskipun di tengah penyesuaian sistem kerja yang berlaku. (abd)